我们马上记住本站网址,www.baikecu.com,若被浏/览/器/转/码,可退出转/码继续阅读,感谢支持.
中书省内。
陈伯宗继续问道。
“我朝官员任用、升转之法，又为如何？”
这次却是一旁静听良久的毛喜接言道。
“我朝承旧制，以清、浊分职事。”
“无人情杂务之扰者，为清官。”
“行应物治事之劳者，为浊官。”
“百官皆重清官而远浊官，是以官员迁转，虽在同品同班，其由浊转清，即为升，若由清转浊，则为降。”
陈伯宗在尚书、中书二省，待了那许多时日，自然也知晓这官吏的清、浊之分。
在他看来，这无疑是魏晋以来，世家政治的又一桩弊病。
在这套清浊用官系统之下，那些无所事事，不务实事的清官们得到推崇。
而那些需要有人实心任事，并实际支撑着国家运转的职官，却成为了人人避之的浊官。
可叹的是，这套标榜以德行才干用人的用官系统，就这样将秦汉以来以事功用人的文官体系，毁了个干净。
这就导致了在这种状态下，整个南朝的官僚系统变得十分虚弱。
以至于昔年宋文帝刘义隆，号称三十年元嘉治世，在动员二十万大军北伐时，还会因为财力不足，而要向三吴的士民大量征收财产税。
南朝历代积弱的病根，便就藏在这些看似细枝末节的制度之中。
念及此处，陈伯宗忽而想起一桩事来，问毛喜道。
“毛公所任太子家令之职，梁武罢置，而今上复置之。”
“不知此官，为清，为浊？”
毛喜闻言，瞄了眼桌案上那些墨笔誉写的文书，心中升起一股恍若隔世之感。
他答道。
“太子家令，原是浊官。”