第二十九章 做好保障工作(1/2)

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问题和矛盾一样,永远存在。

    解决问题有很多办法,转移问题就是其中之一。

    门吏和护阵队作为三清宗下属的凡人“正式工”,现在却背着所属“单位”私下大搞黄牛交易,还形成了规模流水化作业,这肯定是不合规矩的。

    毕竟,阁门传送站是三清宗专门设立用于宗门人员传送的“公共交通”单位,怎么能成为个别人员赚取不当利益的工具呢。

    这种事,往大了说是损坏宗门形象,是宗门的蛀虫;往小了说也是破坏传送阵正常秩序。

    没人发现,没人指出,自然太平无事。

    继续闷声发大财就是。

    可一旦被人发现并且将事情捅开,那作为阁门传送阵站长的陆通肯定要处理。

    不然这件事再被捅到传送阵的上级主管阵法殿,甚至宗门那里去,他陆通绝对吃不了兜着走。

    站长怒了,能有他赵天林的好?

    虽然赚取的大头都叫副使赵贞吉拿了去,赵天林这几个月只挣了些小钱,但提出并具体实施项目的可是他啊。

    到时赵贞吉这个副使为了推卸责任,肯定会把黑锅扣在赵天林身上。

    所以,赵天林必须未雨绸缪,及时把问题和矛盾转移出去,以免自己成为赵贞吉的替罪羊。

    将自己与传送阵的矛盾变成传送阵与外包黄牛的矛盾。

    这样就可以最大程度将自己这个实际项目负责人摘出来。

    至少,名义上跟他没有关系。

    这样多少有点转圜余地,不至于太被动。

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